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La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL), y a través de la Intendencia Regional de Piura,  consiguió que 10 mil 254 trabajadores pertenecientes al sector agroindustrial y agrario de diferentes provincias y distritos de la región norteña sean formalizados.

El personal, contratado verbalmente como peones para la cosecha de uva, mango, plátano y realizar labores en plantas procesadoras, no había sido registrado en la planilla electrónica ni contaban con seguridad social de salud, por lo que no gozaban de beneficios laborales.

Esta situación fue detectada al momento de entrevistar a los trabajadores, durante el recorrido que realizó el equipo de inspectores de SUNAFIL a los fundos de cosecha y producción. También visitaron las oficinas de las empresas, a fin de verificar los cuadernos de asistencia y comprobar si la información –declarada formalmente ante la SUNAT– era verídica.

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Los operativos desarrollados por el equipo Perú Formal Rural se llevaron a cabo durante la última semana de enero, pero previo a las intervenciones se desarrolló una etapa de inteligencia previa para realizar un cruce de información con datos de las empresas inspeccionadas.

En su mayoría de ocasiones, el personal es contratado en la época de cosecha y producción.

Cabe precisar que las empresas formalizaron a sus trabajadores, por ello ninguna fue multada. No obstante, se les dio medidas de advertencia, donde se les indicó que cada vez que realicen un proceso de reclutamiento, deben cumplir con la ley y colocar a su personal en la planilla electrónica, y así no recibir sanción.

La estrategia de Perú Formal Rural tiene dos objetivos: Por un lado, regularizar el empleo informal no declarado, aportando mayor estabilidad a los trabajadores; y, por otro, generar un efecto disuasivo para que las empresas –con un alto riesgo de incumplimiento–  regularicen voluntariamente su situación.

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