El ministro de Trabajo y Promoción del Empleo, Javier Palacios Gallegos, anunció que hay 6,700 empleos disponibles. Con sueldos desde el básico hasta los 8,000 soles mensuales, que se ofrecen a través de la plataforma digital de su sector.
Explicó que la plataforma es una de las respuestas de carácter virtual e inmediato posible al impacto laboral que ha originado la pandemia del coronavirus, covid-19.
“Lo que se hecho es empezar a consolidar en una plataforma digital la oferta de las distintas empresas que tienen la capacidad de convocar. Hay sectores que siguen creciendo o no han parado su actividad. Como la agroexportación, los de salud, hay sectores que no los ha afectado de manera similar”, explicó en Latina TV.
Asimismo, refirió que para esta plataforma se convocó a todas las empresas. Y se logró una alianza con Aperhu, que es la asociación peruana de recursos humanos.
“Aperhu tiene una red de 25,000 especialistas en Recursos Humanos a lo largo de todas las empresas. Son 6,700 empleos son el punto de partida de la plataforma, esto debe alcanzar niveles nacionales”, explicó.
Asimismo, destacó que si una persona busca trabajo en una ciudad a través de esta plataforma, puede visualizar la oferta laboral en todo el país.
Servicios de la plataforma digital
El titular del MTPE explicó que se puede acceder a los servicios de la plataforma de dos maneras. La primera es virtual, entrando directamente a la plataforma e inscribirse en una casilla con sus datos personales y currículum. “Y empezar a aplicar a los 6,700 empleos y ver cuáles corresponden a su perfil”, precisó.
La segunda manera, es a través de una llamada telefónica al 0800 71 707 que atiende de lunes a domingo en español y quechua. “Ayuda a que puedan inscribirse”, subrayó.
“En la plataforma hemos comenzado con salarios que van desde el sueldo mínimo hasta 8,000 soles para programadores, funcionarios, supervisores, profesionales, el rango es muy grande”, agregó.
Asimismo, indicó que la meta es lograr las 4 millones de operaciones en los distintos servicios que tiene la plataforma. Como es la colocación laboral, y la entrega de los Certificados Únicos Laborales.
“Son certificados muy sencillos que brindan los antecedentes policiales, judiciales, penales, formación educativa, título, grado, escuela y también los antecedentes laborales formales, todo eso de manera gratuita con una firma digital”, precisó.
También señaló que no es obligación presentar un certificado de salud referido al coronavirus, para postular. “Muchas empresas por el tipo de trabajo y servicio cuando hay contacto con las personas tienen procesos internos que hacen que ellos mismos apliquen las pruebas, pero no es una obligación ir con un certificado covid”, puntualizó.
